На основании решения комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в Российской Федерации от 29.10.2021 г. работодателям рекомендовано предоставлять сотрудникам, прошедшим вакцинацию, два выходных с сохранением зарплаты или заменить их на продление отпуска либо оплату проезда и питания. Данный порядок рекомендуется отразить в коллективном договоре, подчеркнула министр труда Чувашии Алена Елизарова.